枚敷础
2019-06-03 12:16:10

供应管理协会(原采购管理协会)于1931年开始正式调查其成员资格,以衡量商业状况。

Creighton经济预测小组使用与国家调查相同的方法来咨询供应经理和商业领袖。 Creighton大学经济学教授Ernie Goss负责监督该报告。

总体指数介于0和100之间。增长中性为50,数字大于50表示未来三至六个月经济增长。

以下是9月份各州的结果:

阿肯色州:该州的整体指数从8月份的45.6升至47.0。 该指数的成分为新订单47.9,产量或销售44.1,交货时间55.1,库存36.9,就业50.9。 “即使耐用品制造商继续在该州扩张,非耐用品生产商和增值服务公司也会为该州提供详细的回调,”高斯说。 “过去几个月的调查显示,2014年第四季度经济增长放缓。” 戈斯说,从去年8月到去年,政府数据显示,阿肯色州的平均每周工资下降了约1%。 高斯表示,调查显示,2014年最后一个季度工资增长将保持疲弱且可能为负。

爱荷华州:8月份整体指数从8月份的58.3降至51.5。 这是读数连续第三个月下降。 该指数的成分为新订单48.3,产量或销售45.1,交货时间62.4,就业52.2,库存49.5。 “爱荷华州的制造业,包括耐用品和非耐用品生产商,正在经历比今年早些时候更快的增长,”高斯说。 “粮食价格疲软正在蔓延到更广泛的国家经济中。” 戈斯说,去年平均每周工资增长了3.1%。

堪萨斯州:总体指数从8月份的63.8升至区域高点69.7。 零部件新订单为77.9,生产或销售为81.9,交货时间为63.9,就业为58.1,库存为66.8。 戈斯说:“该州非耐用品生产商和增值服务公司的增长抵消了耐用品制造商数量的减少。” “堪萨斯州的建筑活动继续以健康的速度发展。” 戈斯说,平均每周工资比去年增加了3.1%。

明尼苏达州:9月是整体指数连续第22个月保持在增长中性之上。 该指数从8月份的区域高点66.9下滑至66.3。 零部件新订单为73.6,生产或销售为70.5,交货时间为61.8,库存为65.2,就业为60.5。 “耐用品生产商和非耐用品制造商,包括食品加工商,继续报告非常健康的增长,”高斯说。 “与汽车制造业有关系的州公司也在以健康的速度扩张。” 明尼苏达州的平均每周工资比去年增长了2.6%。

密苏里州:整体指数从8月份的59.2下降至57.7。 零部件新订单为58.3,生产或销售为58.9,交货时间为55.9,库存为57.1,就业为58.3。 “除了食品加工商之外,耐用品制造商,特别是汽车生产商和非耐用品制造商,报告了本月非常健康的扩张,”戈斯说。 平均每周工资下降1.3%,是该地区的最低工资。 高斯称,调查显示2014年最后一个季度的工资增长将保持健康。

内布拉斯加州:连续第九个月,该州的整体指数仍然高于增长中性50,但9月份指数从8月份的54.8下跌至温度51.8。 零部件是新订单49.6,生产或销售55.5,交货时间58.4,库存49.7,就业45.9。 “根据我们过去几个月的调查结果,2014年下半年内布拉斯加州的经济增长将保持正增长,”戈斯说。 “自2009年7月国家复苏开始以来,内布拉斯加州的制造业增加了大约5400个制造业岗位,就业岗位增加了5.9%。然而,2014年,该州的耐用品制造公司没有增加就业机会。”

北达科他州:总体指数从8月份的60.7攀升至61.8。 零部件新订单为62.7,生产或销售为58.5,交货时间为72.5,就业为59.2,库存为56.3。 “根据我们过去几个月的调查,2014年下半年经济增长将保持健康,”高斯说。 “自2009年7月全国经济复苏开始以来,北达科他州的制造业增加了约2,000个制造业岗位,就业人数增加了8.5%。” 但高斯表示,2014年制造业就业增长停滞不前。

俄克拉荷马州:该州的整体指数从8月份的54点扩大至58点。成分为新订单65.2,产量或销售53.2,交货时间48.5,库存70.4,就业52.7。 “根据我们过去几个月的调查,2014年下半年经济增长将保持积极态势,”戈斯说。 “自2009年7月国家复苏开始以来,俄克拉荷马州的制造业增加了近16,000个制造业岗位,就业岗位增加了12.6%。截至8月份,该州的制造业在2014年增加了就业岗位。”

南达科他州:自2012年11月以来,该州的总体指数一直高于增长中性50,但从9月的58.5降至9月的55。 零部件新订单为56.7,生产或销售为63.8,交货时间为53.5,库存为47.3,就业为53.5。 “根据我们过去几个月的调查,2014年下半年经济增长将保持健康,”高斯说。 “自2009年7月国家复苏开始以来,南达科他州的制造业增加了大约6,100个制造业岗位,就业岗位增长了16.7%。”

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线上:

Creighton Economic Forecasting Group:http://www.outlook-economic.com